@Work
Когда возможностей слишком много: обратная сторона слэш-карьеры
Режиссер/продюсер/таролог/актриса/сценарист — мы привыкли гордиться своей мультизадачностью. Но к чему приводит постоянное переключение ролей?
«Папа сказал, что я смелая»: как отцовская вера формирует карьерные амбиции женщин
Среди множества голосов, которые формируют нашу личность, голос отца для дочери часто становится тем самым камертоном, по которому она настраивает свою внутреннюю уверенность.
Работать, но не выгорать: 5 зумерских привычек, которые стоит перенять прямо сейчас
Многие уверены: зумеры на работе — настоящий кошмар. Ходят слухи, что они не хотят напрягаться, уходят «на обед» и больше не возвращаются, постоянно выгорают и подводят команду. Но это лишь набор мифов. В реальности зумеры не только не представляют угрозы рабочему процессу — у них даже есть чему поучиться.
Forbes назвал самых богатых наследников российских миллиардеров
Рассказываем, кто поднялся в рейтинге, а кто внезапно выбыл из него.
Правда ли, что высокий рост помогает больше зарабатывать?
Блестящее резюме, годы переработок и железная дисциплина — звучит как надежный план для карьерного рывка. Но суровая правда рынка труда в том, что иногда вас может обойти конкурент просто потому, что он… выше ростом. Карьерный консультант Айгюн Курбанова объясняет, как внешние данные тайно управляют нашими доходами — и что делать, если у вас нет таких преимуществ.
Стажер как вымирающий вид: почему исчезают стартовые позиции в корпорациях на самом деле
Хорошо учиться, пройти практику, написать резюме и все равно услышать: «Без опыта не берем».
Почему тратить на удовольствия и впечатления сегодня кажется более разумным, чем копить годами
Да, зумеры оказались правы.
Микрофеминизм на работе и в быту: как отстаивать себя, не поднимая скандалов
В соцсетях набирают популярность истории о том, как крошечные, почти незаметные действия меняют гендерный баланс в общении и позволяют перестроить расстановку сил не глобальной борьбой, а небольшими шагами. Они не требуют конфликтов и протестов, но позволяют бороться с неравенством во многих вопросах.
Профориентация в эпоху ChatGPT: можно ли доверить выбор профессии ИИ
На кону стоит ваше будущее.
Почему мы ходим на собеседования, даже когда счастливы на своей работе
Коллеги и босс думают, вы полностью лояльны команде. А вы проходите третье собеседование за месяц. Это предательство, невроз или признак по-настоящему взрослого отношения к карьере?
Почему классический график 9:00 — 18:00 уже устарел?
Подробная инструкция для «сов», «жаворонков» и «голубей».
Почему постоянное саморазвитие не делает вас счастливее
В эпоху, когда приложения для медитации, курсы по развитию эмоционального интеллекта и огромное количество нон-фикшн литературы доступны как никогда, почему мы часто ощущаем себя более опустошенными, чем предыдущие поколения?
«Синдром блестящего объекта»: почему мы хватаемся за новые идеи, бросая уже начатое
Вы просыпаетесь с озарением, что придумали прорывную идею — блог, стартап, новый язык, а может, тренировки по карате. Первые дни — чистый восторг, кипят мозги, кажется, что это судьбоносный поворот. Но проходит неделя-другая — и интерес испаряется, на горизонте уже маячит новая «великая» задумка, а вчерашняя аккуратно уходит на виртуальное кладбище незавершенных проектов. Знакомая ситуация?
Деньги против смысла: как понять, не платите ли вы слишком дорого за свою зарплату
Карьерный эксперт Айгюн Курбанова показывает, как работа «съедает» зарплату налогами на быт, отношения и стресс. А точно ли вы в плюсе?
Как написать резюме, если вы меняете сферу: пошаговая инструкция по перезапуску
Раскрываем лайфхаки, которые помогут получить оффер вашей мечты.
Злость — ваш главный карьерный инструмент в 2026 году
Начальник в очередной раз обесценил ваш проект на глазах у всей команды. У вас сжимаются кулаки, но вы молча глотаете обиду, а вечером срываетесь на близких. Знакомый сценарий? Пора менять тактику. Рассказываем, как феномен «карьерной мести» помогает конвертировать жгучую обиду на руководство в резкий профессиональный рост.
Почему визуальный образ формирует репутацию раньше имени
Правильный имидж сегодня опережает резюме.
Почему вы не хотите «большого успеха» — и это нормально
Пока вокруг все говорят про масштаб, многие на самом деле просто мечтают не отвечать на письма после 19:00, но стыдятся своих маленьких амбиций. Как все-таки сказать об этом вслух?
Когда работа ломает изнутри: феномен quiet cracking
Вы ходите в офис каждый день, успеваете решать несколько рабочих задач, стараетесь не снижать показатели, но все это по привычке. Выгорание бывает молчаливым — разбираемся, почему «тихий надлом» опаснее импульсивного желания все бросить.
Ирина Тиусонина: «У меня не „женский бизнес“, у меня команда единомышленников»
Генеральный продюсер независимой ресторанной премии WHERETOEAT Ирина Тиусонина — о том, почему принципиально не играет по чужим правилам, как справляется с теориями заговоров и обидами проигравших шеф-поваров, и какая очень простая еда возвращает ей чувство равновесия.
Почему харизма стала решающим фактором в карьере
ИИ сделает за вас отчет, но ИИ не сможет разрядить обстановку на совещании. Разбираем феномен «вайб-хайринга»: почему работодатели стали нанимать сотрудников «по энергетике» и как превратить свое обаяние в главную строчку резюме.
Почему миллениалы начали работать как зумеры (и что это делает с карьерой)
Еще недавно миллениалы считались поколением карьерных амбиций: они привыкли много работать, быть максимально включенными и воспринимать работу как одну из главных опор взрослой жизни. Баланс звучал как правильная цель, но в реальности чаще побеждало достигаторство. С появлением зумеров на рынке труда стало понятно, что карьеру можно строить по-другому: без культа переработок, с границами, с меньшей привязкой к одной роли и с большей готовностью сочетать основную работу с другими источниками дохода. Это заинтересовало и миллениалов.
